属于Balchem

多样性、包容性和归属感
在Balchem,我们致力于建立多元化、包容性和归属感的企业文化。
属于Balchem
愿景
营造多元化和包容的文化,让每个人都感到受到欢迎、重视和欣赏,同时激励外部持份者分享我们的愿景。
任务
秉持我们的核心价值观,对建立和培育多元包容的文化负责。

属于Balchem框架

在康奈尔大学接受教育和培训
Balchem与康奈尔大学(Cornell University)的在线学习平台eCornell合作,提供虚拟点播课程。在康奈尔大学教授的带领下,康奈尔大学为Balchem提供了课程框架,以促进我们在多样性,包容性和归属感方面的教育。
Balchem领导团队已完成课程。课程要点包括:
- 评估并提高员工敬业度
- 加强你的团队和公司的组织文化
- 认识到无意识的偏见,以及它如何影响人们对他人的看法和反应
- 了解组织中最重要的多样性维度及其原因
- 评估可能影响工作群体行为的刻板印象和偏见,并学习提高所有员工心理安全的方法
- 检讨推行道德标准的策略
